Solidez Welzijn is er voor alle inwoners van Wageningen. Wij bieden diverse diensten en activiteiten op het gebied van ontmoeten, meedoen, leefbaarheid, opvoeden en opgroeien, ondersteuning, hulp en advies.
Wij geloven in de kracht van mensen die zich inzetten voor elkaar en voor de samenleving. Iedereen doet ertoe en kan meedoen op eigen wijze. We zijn aanwezig in de buurten en wijken van Wageningen, vanuit onze Huizen van de Wijk, het jongerencentrum en 't Palet - laagdrempelig en verbindend. We stimuleren eigen initiatief, bieden professionele ondersteuning waar nodig en werken preventief aan het welzijn van Wageningers.
Wij werken samen met de lokale netwerken en maken deel uit van het samenwerkingsverband Welsaam. We zorgen voor korte lijnen, goede aansluitingen en gezamenlijke initiatieven.
Ons team van ruim 50 professionals zet zich hier dagelijks voor in, ondersteund door ruim 200 bevlogen vrijwilligers. Samen maken we Wageningen sterker.
Wij zijn ten behoeve van ziektevervanging per direct op zoek naar een enthousiaste en ondernemende
8-12 uur per week
Sociaal Raadslieden is al ruim 30 jaar een begrip binnen de Wageningse samenleving. De (kwetsbare) inwoners die onze doelgroep vormen, weten ons goed te vinden. Wij helpen hen om hun weg te vinden binnen het doolhof van de wet- en regelgeving en de complexiteit van inkomensvoorzieningen. We maken deel uit van de inloop geldzaken. Daarnaast nemen we deel aan de themagroep Financiële Zelfredzaamheid, onderdeel van het samenwerkingsverband Welsaam.
We zijn werkzaam in ‘t Palet, een centrale locatie in Wageningen, waar ook het Startpunt (het sociaal team van de gemeente Wageningen) en andere organisaties zijn gevestigd. Dit maakt afstemming van de dienstverlening makkelijk. Afstemming is er ook met onze collega’s in de Huizen van de Wijk en overige netwerkpartners. Ons resultaatverantwoordelijke team bestaat momenteel uit drie vaste krachten.
Iemand die het verschil wil maken voor die mensen in de samenleving die achterop zijn geraakt en die de complexiteit (om wat voor reden dan ook) niet kunnen bijbenen. Je bent gedreven en betrokken. Je vindt het leuk om met mensen vanuit diverse achtergronden en culturen alsmede een zeer uiteenlopend kennisniveau (van LVB tot PhD) gesprekken te voeren. Je blijft daarin geduldig, stimulerend en uitnodigend. Het team Sociaal Raadslieden is klein, samenwerken is dus van groot belang. Dit kan alleen door open naar elkaar te zijn en bij elkaar te rade gaan.
Een veelzijdige functie met veel ruimte voor eigen invulling, inzicht en initiatief. Salariëring volgens de CAO Sociaal Werk.
De functie wordt gewaardeerd in schaal 8 (€ 3.435,- tot € 5.216,- op basis van fulltime dienstverband. Per 1 oktober 2026 vindt er een cao-loonsverhoging van 2,1% plaats. De CAO biedt onder meer een Individueel Keuze Budget en Loopbaanbudget.
We bieden een aanstelling tussen 8-12 uur per week. De aanstelling is voor tijdelijke vervanging. Gewenste werkdagen/voorkeursdagen zijn woensdag en vrijdag.
Stuur je (korte) motivatiebrief en Curriculum Vitae per e-mail aan [email protected] o.v.v. Sociaal Raadsman/vrouw. De vacature wordt gesloten zodra deze is ingevuld. Reageer dus meteen!
Voor meer informatie over de functie kun je terecht bij Yvonne Hogen Esch, Raadsvrouw. Zij is maandag, dinsdag en donderdag tussen 9.00 en 10.00 uur bereikbaar op het telefoonnummer 0317-468834.